在能源領域的持續(xù)變革中，保隆能源公司積極探索創(chuàng)新發(fā)展與綠色轉型之路，聚焦核心功能強化與競爭力提升，在改革創(chuàng)新中砥礪前行，為培壯新質生產力不懈努力，書寫著新時代的奮斗篇章。

▲白沙川集氣改造提升項目

▲延長伴生氣綜合利用項目

▲石百萬項目站點日常檢修

人才是推動行業(yè)創(chuàng)新發(fā)展的核心要素。保隆能源公司高度重視人才隊伍建設，通過多種途徑培育和吸引優(yōu)秀人才，為行業(yè)發(fā)展注入源源不斷的創(chuàng)新活力。

一方面，企業(yè)加大內部人才培養(yǎng)力度，建立了完善的培訓體系。針對新入職職工開展系統(tǒng)的專業(yè)知識與技能培訓，使其快速了解行業(yè)知識和企業(yè)業(yè)務流程。另一方面，為了激發(fā)職工的積極性，保隆能源公司還設立了完善的獎勵制度和人才晉升通道。對于在技術創(chuàng)新、管理等方面作出突出貢獻的職工給予獎勵，并在職業(yè)晉升上給予優(yōu)先考慮。這使得一大批優(yōu)秀的技術骨干和管理人才脫穎而出，成為推動企業(yè)高質量發(fā)展的中堅力量。

展望未來，保隆能源公司將繼續(xù)在謀“新”重“質”的道路上奮勇前行。以創(chuàng)新為引擎，以綠色為底色，以開放為橋梁，以人才為支撐，不斷培壯新質生產力，在保障國家能源安全、推動生態(tài)文明建設的偉大征程中，書寫更加輝煌燦爛的篇章。（高雨萌）